Beratung und Aufträge

Vier Angebote für Personalmarketing und Arbeitgebermarken — einzeln buchbar oder als Abfolge vom Audit zur Umsetzung.

Arbeitgebermarken-Audit

Inventur von Kanälen und Versprechen, Interviews und Prioritätenbericht für die nächsten sechs Monate.

Audit im Detail

Tagesweise Begleitung bei Kampagnen, Kanalwahl und Review von Anzeigen- und Karrieretexten.

Beratungstag anfragen

Ein- oder zweitägige Arbeit an Employer Value Proposition, Tonalität und Leitlinien für laufende Besetzungen.

Workshop-Ablauf

Karrieregeschichten, Stellenanzeigen und Leitfäden — geschrieben aus Interviews und vorhandenen Fakten.

Textpaket anfragen

Im Erstgespräch ordnen wir Ihr Anliegen dem passenden Auftrag zu — oft beginnt es beim Audit, manchmal direkt beim Workshop.